Both ENDS strategy 2020-2025

Both ENDS heeft een nieuwe 5-jaar strategie. Met de nieuwe strategie werken we via drie strategische routes toe naar het bereiken van onze visie en missie: 1) Een krachtig en invloedrijk maatschappelijk middenveld; 2) Systeemverandering in publieke instellingen die mens en milieu vooropstellen; en 3) Transformatieve praktijken zijn de norm.

Vandaag roepen 26 Nederlandse organisaties die klant zijn bij ING, de bank in een advertentie in De Volkskrant op zich volledig terug te trekken uit fossiele beleggingen en leningen. Both ENDS is één van de ondersteuners van de actie omdat deze helemaal in lijn is met een van de belangrijkste doelen die we nastreven: het stoppen van financiële ondersteuning van de fossiele sector, zoals afgesproken in het klimaatakkoord van Parijs (2015).

Both ENDS was aanwezig bij de 'Rondetafel over Klimaat en Vergroening', georganiseerd door minister Schreinemacher (Handel en Ontwikkelingssamenwerking). Het gesprek dient als input voor zowel de beleidsnota als het Internationale Klimaat- en Milieubeleid die ze de komende maanden beide zal presenteren. Ter voorbereiding van het gesprek deelden we onze visie op hoofdlijnen met haar.

Op vrijdag kwam de lang verwachte beleidsnota van Minister Kaag uit. Wij zochten naar de geest van de nieuwe nota: Welke trends consolideert en verdiept deze Minister? Wat is nieuw? Welke stiltes vallen er en wat vertellen die ons? Danielle Hirsch, directeur van Both ENDS, publiceerde haar reflectie op de beleidsnota op de website van Vice Versa.

Op maandag 11 mei publiceerde de Adviesraad Internationale Vraagstukken (AIV) op verzoek van de regering een spoedadvies over een effectieve Nederlandse bijdrage aan de mondiale strijd tegen het coronavirus. Samen met bedrijven, wetenschappers en milieu-, mensenrechten en ontwikkelingsorganisaties presenteert Both ENDS vandaag een reactie op dit advies, waarin we een aantal suggesties doen zodat we juist nu investeren in landen en mensen die onvoldoende middelen hebben om de crisis effectief te lijf te gaan. 

Met pijn in ons hart nemen wij afscheid van Irene Dankelman. Zij was een voorloper op het gebied van gender en milieu en een van de oprichters van Both ENDS.

We zijn blij dat we elkaar in 2022 eindelijk weer écht konden ontmoeten! Hoewel digitale meetings niet meer weg te denken zijn uit ons werk, gaat er toch niks boven live ontmoetingen waarin je elkaars context beter leert begrijpen en elkaar beter kunt inspireren. We hopen in 2023 op nog veel meer ontmoetingen, zij het live of online, om samen te werken aan een duurzaam en rechtvaardig nieuw jaar!

Op onze speciale jaarverslag-website vind je het beste uit ons Jaarverslag 2020. Lees onze verhalen over het werk dat we in 2020 met onze partners hebben gedaan, op het gebied van het versterken van het maatschappelijk middenveld, het bewerkstelligen van systeemsverandering en het promoten van duurzame, inclusieve praktijken.

Het maakt ons niet uit of je 30 dagen of 30 jaar met ons samenwerkt: we horen graag van je! Wat vind je van Both ENDS? Wat is de toegevoegde waarde van Both ENDS in jouw werk? Hoe werken we samen? Wat is je meest bijzondere herinnering, en wat wens je voor de komende jaren? Deel je bijdrage voor ons 30-jarig jubileum!

In ons jaarverslag belichten we een aantal mooie voorbeelden van het werk dat we in 2019 met onze partners hebben gedaan.

In 2018 hebben we samen met onze partners wereldwijd gewerkt aan een meer inclusieve en duurzame wereld. Onze gezamenlijke projecten en activiteiten variëren van het vergroenen van de Sahel tot het behoud van wetlands, van capaciteitsontwikkeling in lokale gemeenschappen tot beleidsbeïnvloeding bij de VN, en van beleid tot praktijk. Lees al onze verhalen uit 2018 in het Both ENDS Jaarverslag!

De Office Manager is de coördinator en eindverantwoordelijke van het secretariaat en draagt daarnaast de verantwoordelijkheid voor de facilitaire zaken en uiteenlopende HR taken van de organisatie. Het takenpakket is breed, veelzijdig en heeft een grote mate van zelfstandigheid en verantwoordelijkheid. We zoeken dan ook naar iemand met veel ervaring en kunde.

Bekijk ons online jaarverslag over 2017!